किशोरवयीन मुलाचे हक्क

किशोरवयीन मुलांच्या हक्कांचे पालन न केल्याबद्दल आम्ही किती वेळा ऐकतो, परंतु काही कारणास्तव त्यांचे पुढचे हाय-प्रोफाइल केस नंतरच त्यांची आठवण होते. पण अखेरीस, एखाद्या किशोरवयीन मुलाला त्याच्या कुटुंबातील आणि शाळेत काय अधिकार आहे हे जाणून घेणे आवश्यक आहे, केवळ त्यांच्या पुढील अपमानजनक उल्लंघनाचा खुलासा करतानाच या क्षेत्रात शिक्षणाची गरज आठवत नाही. अन्यथा, मुले आणि किशोरवयीन तरुणांना कोणत्या प्रकारच्या संरक्षणाची व पालनपोषण करता येईल, असे म्हणता येईल, जर मुलांना स्वतःच्या अधिकारांबद्दल कोणतीही कल्पना नसली तर? तसे, आपण प्रौढ असताना, जीवनाच्या हक्कांबद्दल अस्पष्टपणे बोलू शकत नाही, तर आपण म्हणू शकतो की किशोरवयात काय अधिकार आहेत? स्पष्टपणे नाही, कारण प्रत्येक टप्प्यावर ते उल्लंघन करतात, खासकरून रोजगारासंबंधी समस्या आणि कार्यरत किशोरवयीन मुलांच्या हक्कांबद्दल. तर किशोरवयीन मुलांचे काय हक्क आहेत?

संयुक्त राष्ट्रसंघाने खालील अधिकारांची खात्री दिली:

शाळेतील किशोरवयीन मुलाचे हक्क

शाळेत मुलांचे हक्क मोफत शिक्षण मिळवण्याच्या अधिकारापर्यंत मर्यादित नाहीत. किशोरवयीन मुलांचा देखील हक्क आहे:

कुटुंबातील किशोरवयीन हक्क

पालकांच्या संमतीशिवाय, 6 ते 14 वयोगटातील मुलांनी छोटे घरगुती व्यवहार करणे, पालक किंवा पालकांनी दिलेला निधी विल्हेवाट लावणे, आणि निधीचा खर्च न करता नफा कमवण्यासाठी ते पात्र आहेत.

14 वर्षांपर्यंत पोहोचल्यानंतर, किशोरवयीन मुलाचे हक्क विस्तारत आहेत. आता त्याला त्याच्या पैशाचा विवक्षित करण्याचा अधिकार आहे (शिष्यवृत्ती, कमाई किंवा इतर उत्पन्न); कला, विज्ञान, साहित्य किंवा आविष्काराच्या लेखकांच्या सर्व अधिकारांचा आनंद घेण्यासाठी; बँकेच्या खात्यात पैसे गुंतवा आणि त्यांच्या स्वत: च्या विवेकबुद्धीनुसार त्यांची विल्हेवाट लावा.

किशोरवयीन मुलांचे श्रमिक हक्क

14 वर्षांपासून पालकांची संमती आणि संस्थेच्या कामगार संघटना द्वारे रोजगार शक्य आहे. कार्यस्थळाच्या उपस्थितीत नियोक्ता काम करण्यासाठी अल्पवयीन घेणे बंधनकारक आहे. अल्पवयीन व्यक्तीला 16 वर्षांपर्यंत पोहोचताना बेरोजगार म्हणून ओळखले जाण्याचा अधिकार आहे. अल्पवयीनांसह, संपूर्ण देयतावर एक करार निष्कर्ष काढलेला नाही आणि त्यांना कामावर घेण्याबाबत टेस्ट लागू करण्याची परवानगी नाही. तसेच, एक किशोरवयीन मुलाच्या 3 महिन्यांपेक्षा अधिक काळातील उमेदवारी कालावधीत भरती करता येणार नाही, तर चाचणी कालावधी सहा महिन्यांपर्यंत वाढविता येईल. हानिकारक गोष्टींशी संबंधित काम करण्यासाठी अल्पवयीन मुलांना प्रवेश करण्यास मनाई आहे आणि धोकादायक कामकाजाची स्थिती, जमिनीखालील काम आणि नियम जे वरील निकषांपेक्षा वर वजन उचलण्याशी संबंधित आहे. 16 ते 18 वर्षांवरील पौगंडावस्थेतील वजन 2 किलोपेक्षा अधिक वजन जास्त ठेवू शकत नाही, कामाच्या वेळेपैकी एक तृतीयांश काम करणा-या 4.1 किलोपेक्षा अधिक जड भार वाहणे. 15 ते 16 वयोगटातील पौगंडावस्थेतील दिवसाचे 5 तास आणि 16 ते 18 वर्षे वयोगटातील 7 तास कामकाजाची वेळ असू शकत नाही. कामासह अभ्यास प्रशिक्षण आणि अभ्यास करताना, कामकाजाचा दिवस 14 ते 16 वयोगटातील कर्मचार्यांच्या 2.5 तासांपेक्षा जास्त नसावा आणि 16-18 वर्षाच्या 3.5 तासांपेक्षा जास्त नसावा. गैरवर्तन आणि राज्य आयोगाशी केलेल्या करारावर केवळ डिसमिस करण्याची परवानगी आहे. कामगार तपासणी किंवा इतर काम